El coaching personalizado, una herramienta crucial en Recursos Humanos

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El coaching personalizado, una herramienta crucial en Recursos Humanos

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Los Recursos Humanos son una parte esencial y presente en toda empresa. Si algo tienen en común las organizaciones es la presencia del capital humano, un recurso necesario para el funcionamiento de cualquier organización, hecho que incrementa la importancia de la presencia y aportación de sus colaboradores.  

Dicha importancia comporta la necesidad de asegurar una buena gestión del capital humano. Esta gestión no es algo que se deba hacer de manera puntual y aislada, sino que es una tarea continuada y en constante cambiamiento. Si algo caracteriza al ser humano, es que es un individuo influenciado por sentimientos, experiencias y conocimientos, todo esto comporta que los recursos humanos sean volátiles y con facilidad de cambio cuando un factor de su entrono varia, por pequeño que sea, justificando la necesidad de su contante supervisión, para asegurar una satisfacción del propio capital humano, y obtener la productividad y resultados deseados por la organización.

Existen una gran variedad de sistemas y técnicas que permiten llevar a cabo esta gestión y mejora constante de los RRHH. El Coaching se puede entender como el proceso orientado a desbloquear el potencial de un empleado con el objetivo de maximizar su desempeño, ayudándole a aprender, mejorar y alcanzar un acuerdo en el conjunto de acciones para su desarrollo. Este proceso se basa en un seguido de preguntas dirigidas al colaborador receptor del Coaching, para que alcance su potencial, adquiriendo los conocimientos y habilidades para asegurar su aprendizaje, en un entorno de confianza y próximo.

Dada la singularidad de cada individuo en una organización es clave entender que el Coaching sea lo más ajustado posible, para poder sacar el mayor provecho del sistema usado tanto a nivel organizacional como a nivel individual.

En Manum desarrollamos el Coaching, de forma constante, al alcance de todo tipo de empresas con estructuras organizacionales diversas y con departamentos de RRHH particulares, con el fin de ofrecer un producto adaptable y lo más eficiente posible para cada empresa, traduciéndose en una mayor satisfacción y el logro de los objetivos marcados. Para más información, no dudes en ponerte en contacto con nosotros a través de info@grupomanum.com o el teléfono 93 24 23 30

Por Laia Rühling
Consultant Trainee

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