Tag Archive:Métricas y Test de Personalidad

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Certifícate en EQ-i con Manum Consulting Group

El EQ-i es un método de evaluación de la inteligencia emocional basado en el modelo Bar-On

 

Tienes a tu disposición la forma más sencilla de certificarte en EQ-i, la única herramienta capaz de ofrecer resultados fiables en la medición de la Inteligencia Emocional. Una métrica basada en el modelo de Bar-On, que ayuda a evaluar, potenciar y desarrollar la Inteligencia Emocional de las personas, y cuyos resultados son aplicables en procesos de desarrollo, coaching, formación y selección, entre otros. 

Desarrollando la Inteligencia Emocional mejorarás aspectos críticos para el rendimiento y desempeño profesional, como son la Comunicación Interpersonal, el Trabajo en Equipo o el Liderazgo. Los profesionales además, estarán más preparados para afrontar nuevos retos y dificultades, e incrementará su entusiasmo y satisfacción.

Al certificarte con Manum Consulting Group, te aseguras de que todo el conocimiento y experiencia de más de 15 años en el sector te será transmitido para que puedas incorporarlos en tus procesos de adquisición, gestión, desarrollo y retención del talento. 

No lo dudes más y apúntate a esta jornada que se realizará el día 13 de Julio en Barcelona. ¡Plazas limitadas!

Objetivos del programa

  • Profundizar sobre la inteligencia emocional
  • Interpretar y realizar diagnósticos 100% fiables
  • Aportar feedback sobre la inteligencia emocional
  • Enriquecer los procesos de evaluación y desarrollo del talento organizativo
 
 
Solicita más información o inscríbete haciendo clic AQUÍ
 
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Qué es el DiSC y en qué puede ayudar a mi empresa

¿Qué pasaría si lleváramos etiquetas que anunciaran nuestras necesidades? Entonces, no necesitaríamos el DiSC

“Para gustos los colores” o “Sobre gustos no hay nada escrito”. Expresiones populares que son un fiel reflejo de la sociedad, todos somos diferentes. Y si todos somos diferentes, ¿por qué aplicar lo mismo para todos? ¿No sería más lógico conocer las motivaciones de cada persona y poder adaptar nuestras acciones en base a esa información?

DiSC WILEY

DiSC es una herramienta de evaluación que permite conocer el perfil de una persona según su grado de posesión de las cuatro dimensiones básicas, que se manifiestan en mayor o menor medida en todas las personas. Generalmente, las personas tienen una o dos dimensiones que sobresalen por encima de las demás.

Estas dimensiones son:

FACTOR D – Dominancia: Conducta orientada a la acción, la rápida solución de problemas, toma de decisiones y asumir riesgos.

FACTOR I – Influencia: Conducta orientada a las personas, a la interacción, a las relaciones interpersonales y a utilizar técnicas de persuasión.

FACTOR S – Estabilidad: Conducta orientada a mantener el equilibrio, la armonía y el “status quo” en un ambiente seguro.

FACTOR C – Cumplimiento normas: Conducta orientada a la investigación de datos e información, a la calidad del desempeño propio y a la investigación.

DiSC WILEY castellano

No existe un patrón positivo o negativo, lo que esta herramienta de evaluación ofrece es definir a las personas para poder comprender sus objetivos y necesidades. En resumen, obtener una “fotografía” de la persona.

 

¿En qué puede ayudarme DiSC?

Conocer a los empleados te proporcionará información para mejorar su rendimiento y productividad, así como mejorar la comunicación y reducir los conflictos internos. Podrás asegurar el encaje persona-puesto, no todas las personas se sentirán igual de motivados en una misma tarea. Adecuando a la persona y al puesto podrás disminuir la rotación de personal.

En Manum trabajamos con DiSC WILEY que nos aporta los siguientes beneficios:  

  • Elevado índice de validación de entre 0,8 – 0,95 (Un test es tremendamente fiable a partir del 0,70)
  • Herramienta actualizada constantemente. Última validación hace 2 años.
  • Validación para Europa y en concreto para España; lo que hace mucho más veraz y acertada en términos culturales.
  • Uso del lenguaje contemporáneo y en castellano.
  • Contenido flexible en función del tipo de información que la persona requiera.

 

Certificación DiSC

La Certificación DiSC te proporciona el conocimiento técnico para un uso e interpretación adecuado de los informes. Es la base para realizar una adecuada toma de decisiones en los procesos de selección. Además, te facilita las herramientas y el lenguaje apropiado para la elaboración de los informes.

 

¿Cómo me certifico en DiSC con Manum?

En Manum Consulting Group realizamos certificaciones DiSC periódicas, somos distribuidor exclusivo de DiSC WILEY en España y contamos con expertos en la materia que te asesorarán y guiarán en cualquier consulta que tengas.

 

ByCarmen Ferreiro

WILEY premia a Manum Consulting Group

El equipo de WILEY ha premiado a Manum Consulting Group por su confianza y sus logros en 2016 como partner oficial en España. Las soluciones que Manum ofrece de WILEY son Los Cinco Comportamientos de un Equipo Cohesionado, del que somos distribuidor exclusivo en nuestro país, y la herramienta DISC.

¡Gracias WILEY Team!

Diploma Wiley Manum Consulting Group Five Behaviors DISC

ByCarmen Ferreiro

Certifícate en DiSC WILEY con Manum Consulting Group

Partner Autorizado de WILEY  para Certificación DiSC

Certificación DiSC Wiley en enero de 2017 por Manum Consulting Group
 
En Manum te lo ponemos muy fácil para que te certifiques en DiSC, el sistema de medida de rasgos de personalidad conductual avalado por WILEY, una de las multinacionales líderes proveedoras de contenidos profesionales. Certificarse en DISC es la mejor manera de asegurar el uso óptimo y ético de este sistema. Si además te certificas con Manum Consulting Group, te aseguras de que todo el conocimiento y experiencia de más de 15 años en el sector te será transmitido para que puedas incorporarlos en tus procesos de adquisición, gestión, desarrollo y retención del talento.
 
PROMOCIONES ESPECIALES
Precio antes – 900€
Precio ahora – 795€
 
Si vienes con 1 compañero: – 10% descuento por persona
Si vienes con 2 compañeros: – 20% descuento por persona
 
PACKS ESPECIALES DE CERTIFICACIÓN + CRÉDITOS
Certificación + 30 créditos: 795
Certificación + 200 créditos: 1145€
Certificación + 1000 créditos: 2810€

 

Solicita más información haciendo clic AQUÍ

 

 Nacho Julià, socio director de Manum y partner autorizado de WILEY, te explica por qué certificarte en DISC con nosotros:
 

Plazas Limitadas -> RESERVA YA TU PLAZA

ByCarmen Ferreiro

Utiliza herramientas de evaluación: una contratación errónea puede salir muy cara a tu organización y hundir tu credibilidad

Contratar a los empleados adecuados puede hacer crecer más de lo que piensas a tu organización. Una decisión errónea, en cambio, puede quebrarla hasta el final.

Un buen colaborador, sin duda, puede hacer maravillas por tu compañía, llevarla a niveles superiores y en definitiva ser una fuente de crecimiento sostenible. ¿Y un mal empleado? Bien, esto es una historia muy diferente…

Manum Consulting Group - herramientas de evaluación

Muchas organizaciones líderes en su sector a nivel internacional como Google y Pepsico están apoyando sus departamentos de Selección con herramientas de evaluación que miden la inteligencia emocional, apoyando al expediente curricular. La explicación de este tipo de prácticas es simple: La inteligencia emocional implica motivación, flexibilidad y adaptación a los cambios, empatía, capacidad de trabajar en equipo, conciencia de uno mismo y capacidad para tomar decisiones bajo presión, entre otros aspectos. Cuando alguien posee estas cualidades (on), se sobreentiende que esta persona tiene la capacidad para trabajar de forma adecuada con el resto de compañeros y que es efectiva en el entorno volátil y con esta incertidumbre actual.

Pero la inteligencia emocional no es la única herramienta de evaluación con la que una buena compañía cuenta para realizar un buen assessment. En Manum Consulting Group somos conscientes de esta necesidad desde hace muchos años y es por ello que contamos con los mejores partners internacionales como son WILEY, MHS Assessments o Profiles International entre otros.

 

Eligiendo la herramienta de evaluación adecuada para tu organización

Una herramienta de evaluación o assessment tool generalmente se refiere a algo que mide un individuo dentro de un conjunto de criterios y compara sus respuestas frente a un equivalente de datos que se utilizarán para la criba y selección y el desarrollo de sus competencias. Su objetivo es ayudar a que el profesional de recursos humanos aprenda más sobre las preferencias del individuo y los comportamientos básicos que impactan en el job fit y job satisfaction.

Las herramientas de predicción y validación ayudan a que las organizaciones calibren sus procesos de selección, desarrollo y liderazgo; confrontando los datos de los encuestados con datos objetivos, ofreciendo de esta forma una gran comprensión de los factores que están relacionados con el éxito en su compañía y con ciertos roles específicos.

En Manum Consulting Group, como líderes en España en Talent Management, contamos con las siguientes herramientas de evaluación:

Everything DiSC®

EQ-i 2.0®

Profile XT™

Checkpoint 360°™

Five Behaviors of a Cohesive Team™

¿Quieres información detallada y personalizada para tu organización y sus necesidades?

No dudes en hacérnoslo saber a través de info@grupomanum.com o llamando al 932402330

Y recuerda: “Lo que no se mide, no existe… Aunque se pueda sentir e intuir”

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ByCarmen Ferreiro

CERTIFÍCATE EN DISC WILEY CON MANUM

¿QUIERES CERTIFICARTE EN DISC CON UN PARTNER AUTORIZADO DE WILEY?
certificacion DISC Barcelona Manum Consulting Group  
En Manum te lo ponemos muy fácil para que te certifiques en DISC, el sistema de medida de rasgos de personalidad conductual avalado por WILEY, una de las multinacionales líderes proveedoras de contenidos profesionales. Certificarse en DISC es la mejor manera de asegurar el uso óptimo y ético de este sistema. Si además te certificas con Manum, te aseguras de que todo el conocimiento y experiencia de más de 15 años en el sector te será transmitido para que puedas incorporarlos en tus procesos de adquisición, gestión, desarrollo y retención del talento.  
PROMOCIONES ESPECIALES Precio antes – 900€ Precio ahora – 795€ Si vienes con 1 compañero: –10% descuento Si vienes con 2 compañeros: –20% descuento
 
CERTIFICACIÓN + CRÉDITOS Certificación + 30 créditos: 795 Certificación + 200 créditos: 1145€ Certificación + 1000 créditos: 2810€
 

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 Nacho Julià, socio director de Manum y partner autorizado de WILEY, te explica por qué certificarte en DISC con nosotros:
   

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ByCarmen Ferreiro

Manum premia la confianza de sus clientes

Hasta el 31 de mayo, nuestras métricas en PROMOCIÓN

Métricas en promoción - Manum Consulting Group - DISC - EQ-i - Checkpoint 360 Cada día son más las organizaciones que depositan su confianza en Manum Consulting Group, convirtiéndonos en un verdadero partner que les ayuda en la transformación de su compañía a través de la palanca Talento. Desde Manum Consulting Group queremos premiar la confianza de nuestros clientes ofreciéndoles descuentos en nuestras métricas: servicios de alto valor entre los que se encuentran la certificación, acreditación e implementación de diversos tipos de métricas que ayudan a mejorar la gestión del talento en diversos procesos (selección, formación, desarrollo, identificación de potenciales, etc.).  

¡Aprovecha esta oportunidad para adquirir métricas al mejor precio!

 

Esta promoción es limitada, concluye el 31 de mayo de 2016, y se aplica a las siguientes métricas: DISC Inscape: evaluador de conductas que permite a las personas tener una mejor comprensión de su propio comportamiento natural y de los demás.   EQ-i 2.0: evaluador de la inteligencia emocional para detectar fortalezas y debilidades en competencias sociales y emocionales.   Checkpoint 360º: solución online utilizada principalmente para evaluar competencias/habilidades de liderazgo y la efectividad de los managers y líderes en una organización.  

Contacta con nosotros enviando un e-mail a info@grupomanum.com o llamando al 932402330

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*Promoción válida hasta el 31 de mayo de 2016 para clientes que hayan comprado cursos/métricas con anterioridad en Manum Consulting Group  

ByCarmen Ferreiro

Crónica de nuestro Encuentro con Conocimiento

Transformación, Talento, Equipos

El jueves pasado, Manum Consulting Group quiso reunirse con clientes e importantes cargos de otras empresas interesados por temas tan vitales como la Transformación de las organizaciones utilizando el Talento como palanca de cambio.  “Cómo transformar las organizaciones a través del liderazgo” fue una sesión enmarcada dentro de la serie “Encuentros con Conocimiento Manum” que se celebró en el World Trade Center de Barcelona, bajo un sol que llenó de luz el acontecimiento. Tuvimos la suerte de contar con un invitado excepcional, Miguel Garrido, Director General de Daba España (distribuidor exclusivo de Nespresso), que nos relató de primera mano la transformación que sufrió Daba al convertirse en líder del mercado nacional, todo ello contextualizado en la historia de esta empresa familiar. Como bien dijo Miguel: “No vengo a daros lecciones sino a contaros una historia”. Y lo cierto fue que su intervención tuvo una gran acogida. Una vez finalizada, los asistentes no dudaron en lanzarse a la piscina y las dudas y cuestiones empezaron a brotar como los rayos de sol que asomaban por las ventanas del World Trade Center. Era hora de un break y qué mejor sitio para hacer un poco de networking que el Qube de cristal que preside el centro del edificio. Con café Nespresso, por supuesto. La segunda parte del evento fue bien distinta, el aforo se dividió en dos talleres simultáneos que resultaron todo un éxito. ¿Equipos o Cambio? Esa misma pregunta se hicieron muchos de los asistentes a la hora de decidirse por uno de los dos talleres, impartidos por Alberto San Pedro y Nacho Julià. Como novedad, y dentro de lo unido que está Manum Consulting Group a las tendencias digitales y de social media, para todos aquellos que no pudieron asistir al evento, se retransmitieron en streaming parte de las intervenciones con la aplicación de Twitter Periscope. Para verlas, sólo hay que acceder al Twitter de Manum Consulting Group (@ManumConsulting). Además, ¡podéis volver a visionarlas ya que se autoguardan en el timeline del perfil de Twitter! A todos los que pudisteis compartir con nosotros este primer encuentro del año, agradeceros vuestra asistencia y esperamos haber cumplido vuestras expectativas. Informaros de que ya estamos trabajando en próximos eventos.

¡Gracias!

Equipo Manum en el Encuentro con Conocimiento

  Juan Luis Fernández Evento   Miguel Garrido - Daba - Evento   IMG_3547_ok   coffee break - manum consulting group   Alberto San Pedro - Manum Consulting Group   Nacho Julià - Manum Consulting Group   taller equipos - Manum Consulting Group   Resultado taller Equipos - Manum Consulting Group   passion-for-talent-development  
ByCarmen Ferreiro

Manum presenta sus métricas DISC y EQi en el Colegio Oficial de Psicología de Cataluña

1º Forum de Herramientas y Experiencias en Psicología Coaching

La Sección de Psicología Coaching del COPC (Colegio Oficial de Psicología de Cataluña) organiza el próximo 10 de diciembre el 1º Forum de Herramientas y Experiencias en Psicología Coaching, un punto de encuentro para dar a conocer a profesionales de diversas procedencias las aportaciones de la Psicología Coaching a la disciplina del Coaching.

Manum Consulting Group colaborador

Manum Consulting Group participa como sponsor de un evento en el que los participantes podrán disfrutar de ponencias y presentaciones de herramientas, instrumentos y recursos aplicables a los diferentes ámbitos de aplicación de la Psicología Coaching, impartidos por conferenciantes profesionales y referentes de la Psicología Coaching.

Entre las herramientas que se presentan en el evento, destacamos las dos métricas que correrán a cargo del equipo de Manum Consulting Group:

  Certificación DISC - Manum Consulting Group   EQi 2.0 Color  

La jornada dará comienzo a las 9.00 h. en la sede del colegio en Barcelona (c/Rocafort, 129) y concluirá a las 20.30 h., con una hora y media de descanso para almorzar.

Para inscribirte en este evento, pincha aquí.

Si quieres información adicional, pincha aquí o envía un e-mail a info@grupomanum.com y estaremos encantados de resolver cualquier duda o cuestión.

 
ByCarmen Ferreiro

¿Cómo superar la falta de Confianza en un equipo?

¿Cómo superar la falta de confianza en un enquipo?-Los cinco comportamientos de un Equipo Cohesionado™La confianza es el primero de Los cinco comportamientos de un equipo cohesionado, un programa de desarrollo que Patrick Lencioni ha diseñado en colaboración con Wiley Workplace Learning Solutions. En este post, profundizaremos en la definición de este primer comportamiento que es la base de la pirámide del programa, entenderemos qué es y cómo podemos superar la falta de este comportamiento en un equipo. Read More